Quelles sont les perspectives d'emploi au Royaume-Uni en 2023 ?

Comment est le marché du travail britannique en 2023 ?

On constate que le marché du travail, en termes de rémunération, favorise les hauts revenus, qui sont essentiellement des personnes hautement qualifiées. Pas moins de 72 % des employés au Royaume-Uni gagnent 60,000 XNUMX GBP ou plus.

• Amélioration de la qualité de l'emploi
• Promouvoir des pratiques efficaces de gestion des personnes
• Mettre l'accent sur un meilleur équilibre travail-vie personnelle pour les travailleurs
• Promouvoir des environnements de travail sains et productifs

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Les attentes de croissance des salaires sont élevées dans le secteur privé. L'augmentation médiane des salaires au Royaume-Uni devrait être d'environ 4 %. Les employeurs au Royaume-Uni sont principalement intéressés par le recrutement de nouveaux employés. Dans le secteur privé, environ 72 %, et dans le secteur public, environ 84 % des employeurs s'attendent à recruter davantage de travailleurs. Les immigrés constitueront une grande partie des travailleurs dans ce recrutement.

Voici quelques chiffres cruciaux indiquant l'évolution du marché du travail au Royaume-Uni :

Il y aura 1.3 milliard de postes vacants au Royaume-Uni en août 2022.

Compte tenu du nombre de postes vacants pour les étrangers qualifiés, voici les données sur les taux d'emploi par régions du Royaume-Uni :

	Taux d'emploi (%)	Taux de chômage (%)
UK	75.5	3.5
Grande Bretagne	75.7	3.5
de l'Angleterre	75.9	3.5
Nord-Est	71.2	4.4
Nord Ouest	73.8	3.5
Yorkshire et le Humber	74.4	3.9
East Midlands	75.0	3.1
West Midlands	74.6	4.7
Est	79.1	2.8
London	75.1	4.0
Du Sud-Est	78.2	3.2
Sud-Ouest	78.6	2.7
Pays de Galles	72.1	3.3
Écosse	75.8	3.3
Irlande du Nord	69.9	3.0

On s'attend à ce que le PIB du Royaume-Uni augmente de 3.3 % en 2022. En 2023, la croissance du PIB sera de 0.2 % et en 2024, elle sera de 1 %.

Si l'on regarde les performances trimestre par trimestre, le PIB du Royaume-Uni s'est contracté de 0.1 % au deuxième trimestre. L'attente au T2 était une autre contraction de 3 % au T0.1 et de 3 % au T0.3 de 4. Au T2022 de 1, une croissance de 2023 % est attendue.

En ce qui concerne le taux de chômage, en 2022, il devrait être de 3.8 %. En 2023, il sera de 4.1 %, qui pourrait également être maintenu en 2024.

Perspectives d'emploi au Royaume-Uni, 2023

Voici à quoi devraient ressembler les emplois au Royaume-Uni en 2023 tout en tenant compte des progrès qui se produisent en 2022.

IT

En 2022, les emplois technologiques ont atteint un nouveau sommet, le secteur représentant plus de 14 % de toutes les opportunités d'emploi au Royaume-Uni. Il existe un énorme besoin de professionnels de l'informatique dans les professions suivantes liées au secteur de l'industrie :

• Professionnels de la conception Web
• Programmeurs
• Professionnels du développement logiciel
• IT Business Analyst
• graphistes
• Professionnels du référencement

ENGINEERING

Les ingénieurs sont également très demandés au Royaume-Uni et devraient continuer à l'être dans les jours à venir. Voici quelques-unes des principales professions en ingénierie au Royaume-Uni :

• Ingénieur Nucléaire
• Ingénieur en robotique
• Ingénieur électrique
• Ingénieur chimiste
• Ingénieur de données
• Ingénieur Petroleum
• Ingénieur biomédical
• Ingénieur aéronautique
• Software Engineer
• Ingénieur civil
• Ingénieurs mécaniques

Système de santé

L'importance de l'industrie de la santé et de ses professions n'a fait que croître et continuera de croître en 2023. Voici une liste des principales professions de l'industrie de la santé en 2022 :

• Chirurgien plastique
• Infirmiers
• Le pharmacien ;
• Neurosurgeon
• Psychiatre
• Directeur clinique
• Anesthésiste
• Cardiologue
• Médecin généraliste

Science et recherche

Avec le genre d'encouragement que le Royaume-Uni donne à la science et à la recherche, les perspectives pour les professionnels scientifiques sont en augmentation au Royaume-Uni. Voici quelques-uns des principaux rôles scientifiques dans ce domaine :

• Spécialiste de l'environnement
• Chercheur
• Biologiste principal
• Scientifique de données

Secteur hôtelier

Qu'il s'agisse de services hôteliers ou de services de restauration, la demande et les revenus de l'industrie hôtelière devraient tous s'améliorer et augmenter dans un avenir proche. En 2023, l'hôtellerie sera l'un des secteurs les plus importants de l'industrie en 2023 et au-delà. L'industrie devrait déjà générer un chiffre d'affaires d'environ 1.4 milliard de livres sterling en 2023.

Demander un visa de travail au Royaume-Uni

Voici les étapes à suivre pour demander un visa de travail qualifié au Royaume-Uni.

Étape 1 : Vérifiez votre éligibilité - Calculateur de points d'éligibilité au Royaume-Uni

Vous devez d'abord vous assurer que vous êtes éligible pour demander le visa de travail britannique. L'exigence minimale est que vous devez avoir au moins 70 points pour être admissible à un visa de travailleur qualifié au Royaume-Uni. Voici un aperçu des points attribués :

Exigence de travailleur qualifié	Points	Obligatoire	Échangeable
Une véritable offre d'emploi d'un sponsor agréé	20	Oui	Non
Parler anglais au niveau requis	10	Oui	Non
L'offre d'emploi est à un niveau de compétence de RQF3 ou supérieur	20	Oui	Non
Salaire de 20,480 23,039 GBP à 80 XNUMX GBP ou un minimum de XNUMX% du taux en vigueur de la profession (en fonction de ce qui s'avère être le plus élevé)	0	Non	Oui
Salaire de 23,040 25,599 GBP à 90 XNUMX GBP ou un minimum de XNUMX % du taux en vigueur de la profession (en fonction du montant le plus élevé)	10	Non	Oui
Salaire d'au moins 25,600 XNUMX GBP ou au moins le taux en vigueur de la profession (selon celui qui s'avère le plus élevé)	20	Non	Oui
Emploi dans une profession en pénurie selon la désignation faite par le Comité consultatif sur la migration	20	Non	Oui
Diplôme d'études : doctorat. dans un sujet pertinent pour le poste	10	Non	Oui
Diplôme d'études : doctorat. dans un sujet STEM pertinent pour le poste	20	Non	Oui

Étape 2 : Choisissez votre visa de travail

Vous pouvez migrer pour travailler au Royaume-Uni dans l'une des différentes catégories indiquées ci-dessous :

• Migrer en tant que migrant de grande valeur
• Migrer en tant que travailleur qualifié
• Migrer en tant qu'intérimaire
• Migrer pour faire des professions spécialisées
• Migrer en tant que citoyen du Commonwealth détenant une ascendance britannique

Les exigences pour chaque catégorie peuvent différer. Par conséquent, vous devez déterminer quel type de migrant vous êtes avant de postuler.

Étape 3 : Faites reconnaître vos qualifications

Vos qualifications de votre pays d'origine doivent être soumises pour évaluation afin qu'elles soient autorisées à être prises en compte pour la migration en tant que travailleur étranger au Royaume-Uni.

Étape 4 : Organisez une liste de contrôle des exigences

Voici une liste de contrôle des documents et autres exigences pour migrer au Royaume-Uni en tant que travailleur qualifié :

• Numéro de référence de votre certificat de parrainage (CoS)
• Preuve que vous avez des compétences linguistiques en anglais au niveau requis (au moins B1 sur le Cadre européen commun de référence)
• Un passeport valide (ou tout autre document confirmant votre nationalité ainsi que votre identité)
• Le titre du poste
• L'accord sur le salaire annuel avec votre employeur au Royaume-Uni (salaire annuel minimum de 25,600 XNUMX GBP ou le taux en vigueur, selon le plus élevé)
• Code de profession de l'emploi pour lequel vous venez au Royaume-Uni
• Nom de l'employeur au Royaume-Uni
• Le numéro de licence de sponsor de l'employeur britannique

Étape 5 : Demander un visa de travail au Royaume-Uni

Lorsque vous faites une demande de visa de travail au Royaume-Uni, vous devez vous assurer que vous disposez de suffisamment de fonds pour payer les éléments suivants :

Frais d'inscription:	610 GBP à 1,408 XNUMX GBP
Supplément santé :	624 GBP (par an)
Argent pour subvenir à ses besoins et à ceux de sa famille au Royaume-Uni :	GBP1,270

Vous devrez peut-être également payer un montant supplémentaire pour votre partenaire et vos enfants ajoutés à la demande.

Comment Y-Axis peut-il vous aider ?

Pour les multiples services fiables et mondialement réputés nécessaires à un immigrant potentiel souhaitant s'installer au Royaume-Uni, visitez Y-Axis. Les professionnels souhaitant s'installer au Royaume-Uni peuvent faire appel à nos précieux services, à savoir :

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• Assistance d'experts pour demander une résidence au Royaume-Uni.
• Conseil en immigration pour vous montrer le bon chemin pour immigrer sans risque et sans tracas.
• Expert services de coaching pour les tests de compétence linguistique comme IELTS ainsi que PTE qui sont acceptés au Royaume-Uni.
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