Pourquoi un visa de demandeur d'emploi au Portugal ?

À quoi sert le visa de demandeur d'emploi portugais ? Pour les professionnels en quête d'emploi sur le marché européen, le visa de demandeur d'emploi portugais constitue un choix judicieux pour accéder aux opportunités d'un pays en pleine expansion, doté d'une population accueillante et d'un excellent système de sécurité. Les candidats peuvent entrer au Portugal sans avoir à justifier d'un emploi pour y trouver un emploi, tout en respectant les exigences du pays en matière de visa.
 

• Le Portugal est devenu le 7e meilleur pays au monde en termes de qualité de vie des expatriés (Internations, 2023)
• Le pays compte plus de 45,000 XNUMX postes disponibles dans les secteurs des technologies de l’information, du tourisme, de la santé et des métiers spécialisés.
• La durée du visa s'étend jusqu'à 120 jours et peut être prolongée de 60 jours supplémentaires.
• Le visa ne nécessite aucune offre d'emploi pendant le processus de demande.
• Les candidats internationaux bénéficient, grâce à ce visa, d'une voie leur permettant d'obtenir la résidence permanente dans un délai de cinq ans et de devenir ensuite citoyens de l'Union européenne.
   

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Visa de demandeur d'emploi au Portugal

Le visa de demandeur d'emploi portugais est entré en vigueur en 2022. Il permet aux ressortissants non européens d'entrer au Portugal pour rechercher un emploi sans avoir à obtenir une offre d'emploi préalable. Ce visa offre une opportunité unique d'identifier des perspectives d'emploi et de participer à des entretiens en toute légalité dans le pays. Après avoir obtenu un emploi, les candidats peuvent transformer leur visa en permis de travail et de séjour.
 

Le visa de demandeur d'emploi au Portugal constitue un excellent choix pour les professionnels des Émirats arabes unis qui souhaitent entrer en Europe via un cadre adaptable menant à de futures opportunités d'installation.
 

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Avantages de s'installer au Portugal

Le Portugal offre à ses résidents une population accueillante, un coût de la vie bas et des normes de sécurité élevées. Les professionnels qualifiés et les familles considèrent le Portugal comme l'un de leurs meilleurs choix pour s'installer. Parmi les avantages du Portugal, on peut citer :
 

• Frais de subsistance abordables
• Excellent système de santé publique et d'éducation
• Accès à l'espace Schengen pour voyager
• Forte demande de professionnels anglophones
• Politiques d'immigration favorables aux ressortissants non européens
   

Vivre au Portugal vous permet de profiter d'une existence tranquille tout en démarrant une carrière solide en Europe.
 

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Validité du visa de demandeur d'emploi au Portugal

Le visa de demandeur d'emploi portugais est initialement valable 120 jours, période de validité que les demandeurs peuvent prolonger de 60 jours pour atteindre un total de 180 jours afin de trouver un emploi. Cette durée vous permet de séjourner légalement au Portugal pendant vos entretiens d'embauche. Après avoir été embauché, vous pouvez obtenir un permis de séjour pour travail sans quitter le pays.
 

Prolongation de visa : la durée initiale du visa est de 120 jours et vous permet de demander une prolongation de 60 jours si vous ne trouvez pas d’emploi. Votre séjour doit respecter les conditions de résidence légale et vous devez fournir la preuve de votre recherche d’emploi en cours. La demande de prolongation doit être déposée avant la fin de la durée initiale du visa afin d’éviter tout problème juridique.
 

Critère d'éligibilité

Le visa de demandeur d'emploi au Portugal exige les critères suivants de la part de ses candidats :
 

• Ressortissant non-UE/EEE/Suisse
• Vieillir à 18 ans ou plus
• Aucun antécédent d'activités criminelles
• Le demandeur doit fournir un justificatif attestant de la possession d'au moins 2,280 120 € pour subvenir à ses besoins pendant XNUMX jours.
• Un passeport valable 6 mois
• Vous devez être prêt à vivre et à chercher du travail au Portugal
   

Le respect de ces critères de base améliore vos chances d’obtenir un visa.
 

Documents généraux

Tous les candidats à une demande de visa doivent soumettre les documents généraux suivants :
 

• Votre passeport actuel
• Le formulaire complet de demande de visa
• Deux photographies de la même taille que votre passeport
• Votre police d'assurance voyage qui couvrira l'intégralité du séjour
• Vous devez fournir un certificat de casier judiciaire des Émirats arabes unis
• La preuve requise pour la stabilité financière comprend soit un relevé bancaire, soit une lettre de parrainage
• Vos documents doivent être en portugais ou traduits officiellement.
   

Documents spécifiques

La liste générale des documents doit être complétée par les éléments spécifiques suivants :
 

• Une déclaration écrite indiquant votre intention de chercher du travail au Portugal
• Vous devez fournir une preuve de votre lieu de séjour au Portugal par le biais d'une réservation d'hôtel ou d'un contrat de location.
• Le SEF exige un document de consentement qui lui permet de consulter votre casier judiciaire au Portugal
• NIF (numéro d'identification fiscale portugais) – facultatif mais recommandé pour les candidatures à un emploi
   

Vous devez fournir des documents officiels attestant de vos qualifications, notamment vos diplômes. Ces documents doivent être récents et vérifiables afin d'éviter tout refus.
 

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Frais

Les frais de visa de demandeur d'emploi au Portugal sont d'environ 90 € (355 AED).

Les frais de traitement de la demande varient selon votre situation géographique. Vous devrez payer la traduction, les services d'attestation et la livraison par coursier.
 

Délai de traitement

Le traitement d'une demande de visa dure entre 30 et 60 jours, la durée exacte étant déterminée par la charge de travail de l'ambassade et l'exhaustivité des documents soumis. Les ressortissants des Émirats arabes unis doivent déposer leur demande au moins 8 semaines avant la date prévue de leur voyage. Il est conseillé de commencer la procédure suffisamment tôt, car les vérifications d'antécédents et les dossiers incomplets peuvent entraîner des retards.
 

Guide étape par étape du visa de demandeur d'emploi au Portugal

La procédure détaillée pour demander un visa de demandeur d'emploi au Portugal est indiquée ci-dessous.
 

Étape 1:Assurez-vous de répondre aux exigences et récupérez vos documents.

Étape 2: Prenez rendez-vous avec l'ambassade du Portugal ou VFS aux EAU.

Étape 3:Complétez le processus de demande en soumettant tous les documents nécessaires et en payant les frais de visa.

Étape 4: Rendez-vous à votre rendez-vous biométrique pour fournir toute documentation supplémentaire nécessaire.

Étape 5:Vous devrez attendre entre 30 et 60 jours pour que votre demande soit traitée.

Étape 6:Utilisez le visa obtenu pour voyager au Portugal.

Étape 7:Menez votre recherche d’emploi tout en participant à des entretiens.

Étape 8:Après avoir obtenu un emploi, vous devez convertir votre visa en permis de séjour de travail.
 

Résidence permanente au Portugal

Après avoir résidé légalement au Portugal pendant cinq années consécutives, y compris la période avec un permis de travail, vous pouvez demander la résidence permanente. Les conditions requises sont les suivantes :
 

• Revenu stable et logement
• Aucun casier judiciaire
• Maîtrise de base de la langue portugaise
• Preuve d'intégration dans la société portugaise
   

Après avoir obtenu le statut de résident permanent au Portugal, les individus peuvent demander la citoyenneté portugaise qui leur donne accès aux droits de l'Union européenne tels que la liberté de circulation et d'emploi sur tout le continent.
 

Comment l'axe Y peut-il vous aider ?

L'organisation d'immigration Y-Axis met à la disposition de ses clients aux Émirats arabes unis 25 ans d'expérience internationale pour devenir leur partenaire de confiance. Nous proposons une assistance via les services suivants :

• Nous effectuons une évaluation de votre profil pour déterminer votre éligibilité au visa
• Notre équipe prépare vos documents et vérifie leur authenticité