Des voix favorables au H-1B expliquent comment cela aidera même les Américains

La nouvelle recherche de la National Foundation for American Policy est que l'embauche de titulaires de visa H-1B peut entraîner une croissance plus élevée des revenus des travailleurs américains.

La conclusion indique que les restrictions mises en œuvre sur le visa d'immigration américain déclencheront la délocalisation des emplois. Cela ira à l'encontre des espoirs de pourvoir les postes vacants avec des travailleurs locaux.

Une autre étude a été réalisée par le cabinet de recherche sur les politiques publiques à but non lucratif et non partisan. Il a observé qu'il y avait une baisse de 2.8% du chômage dans la catégorie des emplois informatiques, tandis que le chômage global a augmenté. Ces emplois technologiques ayant des travailleurs étrangers plus qualifiés pourraient en être la raison.

Avec le genre d'interdiction des visas de travail pour les non-immigrants comme le H-1B par l'administration Trump, les États-Unis semblent courir un risque. Il pourrait perdre plus de travail du pays au profit d'autres pays. C'est en gros ce qu'a observé le directeur exécutif du NFAP, Stuart Anderson.

La première étude était basée sur les données des visas de 2015 à 2018. Elle a révélé qu'avec une augmentation du nombre de titulaires de H-1B au travail aux États-Unis dans une profession particulière, le chômage dans cette profession diminue considérablement. Cela stabilise l'économie dans ce secteur.

De plus, cela entraînera à son tour une croissance plus rapide des revenus de cette catégorie de profession.

Autoriser les travailleurs H-1B évitera la création du vide qui se forme lorsque les employeurs ne peuvent pas trouver de travailleurs autochtones compétents pour un emploi.

Il y avait encore une autre étude sur les taux de chômage par NFAP. Cette étude a révélé que le taux de chômage dans les professions informatiques est passé de 3% en janvier 2020 à 2.8% en avril 2020. Cela contraste avec d'autres secteurs d'emploi où le chômage est passé de 4.1% à 15%.

Encore une fois, la raison était la plus grande présence de travailleurs étrangers H-1B dans les professions informatiques. En ce qui concerne les compétences technologiques, la demande est encore assez élevée aux États-Unis.

Ces données devraient être un point de reconsidération sur toute décision du gouvernement actuel d’exclure les travailleurs qualifiés étrangers. Une telle décision ne bénéficiera pas aux citoyens américains comme prévu.

Si vous cherchez à étudier, travailler, visiter, investir ou migrer aux États-Unis, parler à l'axe Y, la première société mondiale d'immigration et de visa.

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